Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen johtaminen

Ehkäise ajoissa! – Miten varmistetaan kuntien ehkäisevän päihdetyön laatu ja vaikuttavuus?

Päihde- ja riippuvuusongelmat kuormittavat laajalti yhteiskuntaa, ongelmista kärsiviä ja heidän läheisiään. Ongelmien ennaltaehkäisy on ihmisarvoa kunnioittava ja taloudellisesti järkevä satsaus väestön terveyteen ja hyvinvointiin. Kunnat ovat avainasemassa ehkäisevässä päihdetyössä, jolla ehkäistään ja vähennetään päihde- ja riippuvuushaittoja. Ehkäisevän päihdetyön rakenteet vahvistuneet – laatu ratkaisee Ehkäisevän päihdetyön rakenteet ovat vahvistuneet merkittävästi Suomen kunnissa viime vuosina. Tämä käy […]

Lue lisää Ehkäise ajoissa! – Miten varmistetaan kuntien ehkäisevän päihdetyön laatu ja vaikuttavuus?

Työllistämisen edistäminen edellyttää ajattelua laatikon ulkopuolelta

Kehittämishankkeiden rikkaus on se, että ne mahdollistavat kokeilun ja sitä kautta innovatiivisen toiminnan.  Silloin kun haasteet ovat monimutkaisia, ei yksi toimiala voi ratkaista ongelmia yksin. Tarvitaan yhteistyötä, joka mahdollistaa uudenlaisen ajattelun, eri näkökulmat rikastavat lopputuloksen. Avaamme tässä blogissa matkaa, jonka kuljimme TE-toimiston ja henkilöstöpalvelualan yrityksen Eezyn kanssa lisätäksemme työllistymiseensä tukea tarvitsevien työllistymismahdollisuuksia. Ketä halusimme auttaa? […]

Lue lisää Työllistämisen edistäminen edellyttää ajattelua laatikon ulkopuolelta

Työ luo toivoa – työkyvyn tukea tarvitaan

Kun tapaa uuden ihmisen, keskustelu kääntyy usein jo ensimmäisten lauseiden aikana seuraavaan: ”Mitä teet työksesi?”, ”Missä olet töissä?”. Työssä oleva pystyy vastaamaan kysymyksiin yleensä melko sujuvasti. Hän on onnekas tässä suhteessa. Työpaikan saaminen on kuitenkin tällä hetkellä ongelmallista. Työn puute koskettaa monia. Joukossa on myös ihmisiä, joille työnsaanti on hyvässäkin taloudellisessa tilanteessa hankalaa. Tällöin puhutaan […]

Lue lisää Työ luo toivoa – työkyvyn tukea tarvitaan

Laadukkaan verkostotyön elementtejä metsästämässä

”Se mahdollisuus puhua, sehän siinä kaikista tärkeintä mun mielestä, ja kuunnella tietenkin muitakin ihmisiä. Verkosto on kiinnostunut palaverista aidosti ja siitä, mistä siellä keskustellaan ja niistä asioista. Ja sitten se, että näihin palavereihin varataan tarpeeksi kauan aikaa. Olennaista on tietysti se, että lähtee itse avoimin mielin ja rehellisesti mukaan. Ja myös se, että ei joudu […]

Lue lisää Laadukkaan verkostotyön elementtejä metsästämässä

Asiakasosallisuutta tulee johtaa

Asiakasosallisuus vaatii johtamista. Johdon sitoutuminen on niin olennaista, että sitä ei voi alleviivata liikaa. Mikäli johto ei sitoudu edistämään asiakkaiden osallisuutta, voivatko ammattilaiset ja palvelujen käyttäjät kokea yhdessä olevansa vaikuttajia? Myönteinen asenne on hyvä alku. Sen lisäksi mahdollisimman monen on hyvä ymmärtää, mistä omassa organisaatiossa puhutaan, kun puhutaan asiakasosallisuudesta. Mitä se meidän organisaatiossamme tarkoittaa? Miten […]

Lue lisää Asiakasosallisuutta tulee johtaa

Luovuus on voimavara, josta on arjessa monenlaista hyötyä

Pulmien ratkaisu ja itsensä ilmaiseminen edellyttävät sitä, että pystyy käyttämään luovuuttaan. Juuri tällä hetkellä elämme tilanteessa, jossa korona vaikuttaa monella tavalla lisäten eristäytymistä, epävarmuutta ja huolta. Mielikuvitus ja luovuus kapenevat usein juuri silloin, kun ongelmia pitäisi ratkoa tai kun olisi ammennettava voimaa muutokseen. Miten luovuutta elämän voimavarana voisi vahvistaa? Taiteen myönteisistä vaikutuksista ihmisen hyvinvointiin ja terveyteen on […]

Lue lisää Luovuus on voimavara, josta on arjessa monenlaista hyötyä

Osallisuustyöllä korjataan eriarvoistavia rakenteita

Eriarvoisuus ja siihen liittyvä ihmisryhmien etääntyminen uhkaavat hyvinvointia, turvallisuutta ja luottamusta poliittiseen järjestelmään. Nuoret äänestävät keski-ikäisiä vähemmän, sairaat terveitä ja pienituloiset hyvätuloisia harvemmin. Korkeasti koulutetut sairastavat vähemmän, elävät pidempään ja saavat vaivansa useammin hoidettua kuin vähän koulutetut. Asuinalueet eriytyvät. Eriarvoistumista on pyritty torjumaan rakenteita korjaamalla. Esimerkkejä ovat sosiaali- ja terveyspalvelujen integraatio, sosiaaliturvan jakoperiaatteiden uudistaminen ja […]

Lue lisää Osallisuustyöllä korjataan eriarvoistavia rakenteita

Sukupuolten tasa-arvon tarkistuslista puolueille: uusi työkalu avuksi kuntavaalikentille

Seuraavat kuntapäättäjät valitaan huhtikuussa 2021. Monet puolueet ovat jo aloittaneet ehdokasasettelunsa ja varsinkin sukupuolten tasa-arvosta kiinnostunut yleisö seuraa tarkasti, miten hyvin sukupuolten tasapainoinen edustus ehdokkaissa toteutuu. Vaalitutkimuksista tiedämme, että tasapainoinen ehdokasasettelu enteilee myös tasapainoista lopputulosta. Tietoja ehdokasasettelusta ja valituista saadaan vain juridisen sukupuolen mukaan. Kuntavaaleissa naisten osuus ehdokkaista on ollut keskimäärin noin 40 prosenttia. Naisten osuus […]

Lue lisää Sukupuolten tasa-arvon tarkistuslista puolueille: uusi työkalu avuksi kuntavaalikentille

Lapsiin kohdistuvan väkivallan torjunta vaatii johdonmukaista strategiatyötä

Minkäänlainen lapsiin kohdistuva väkivalta ei ole oikeutettua. Kaikki lapsiin kohdistuva väkivalta on ehkäistävissä. Näitä kahta asiaa korostaa myös YK:n lapsen oikeuksien komitea väkivallan torjuntaa koskevassa yleiskommentissaan. Oikeus väkivallattomaan lapsuuteen ja nuoruuteen ei kuitenkaan toteudu itsestään: se vaatii johdonmukaista työtä koko yhteiskunnan tasolla. Väkivallan torjunta ei ole vain jonkun tietyn hallinnonalan tai palvelukokonaisuuden asia, vaan meidän […]

Lue lisää Lapsiin kohdistuvan väkivallan torjunta vaatii johdonmukaista strategiatyötä

Luottamus nuoreen rakentuu hetkissä

 “Ensimmäinen pitkäaikainen sosiaalityöntekijäni oli sydämellinen ja luotettava. En ollut hänelle vain yksi asiakkaista vaan lapsi, jota hän tahtoi auttaa, ja jonka elämässä hän tahtoi olla mukana. Hänen siirryttyä vuosia myöhemmin toisiin tehtäviin, hän tuli vielä sen jälkeenkin tapaamaan minua sijaiskotiini. Hän siis osoitti todella välittävänsä minusta ja elämästäni. Sitten kuvioon astui uusi sosiaalityöntekijä, joka vastaa […]

Lue lisää Luottamus nuoreen rakentuu hetkissä